21 febbraio 2022 dalle 10.30 alle 12.30
La gestione per Competenze è la logica migliore per sostenere l’organizzazione e gestire il “capitale umano” presidiando il raggiungimento dei risultati, perché è l’impostazione che meglio permette l’integrazione tra gli strumenti organizzativi. Poggiando, infatti, su una solida identificazione dei Ruoli, garantisce coerenza tra i diversi strumenti: dalla mappatura dei processi alla definizione degli obiettivi strategici e operativi.
Nella Tavola Rotonda Galgano, dopo una visione panoramica sugli aspetti di metodo, interverranno due protagonisti di esperienze positive di applicazione in Enti della Pubblica Amministrazione.
Argomenti:
- Le Competenze come strumento di flessibilità organizzativa per la PA
- Individuare i Ruoli e costruire Job description: il caso del Comune di Reggio Emilia
- Il Sistema di Competenze e le sue applicazioni nell’Assemblea Legislativa dell’Emilia Romagna
