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Formare nuovi capi, percorso per team leader e manager di nuova nomina

2.600,00 

Descrizione

Brochure

Per un capo di nuova nomina è necessario costruire e allenare le competenze che permettono di:

  • tirare fuori il meglio dalle persone
  • ingaggiarle e motivarle
  • svilupparne le capacità attraverso un adeguato
    processo di delega

Gruppo Galgano

“La Leadership attraverso l’Eccellenza”

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