Descrizione
Il primo passo è quello di aiutare sia i responsabili che i collaboratori a lavorare con efficacia.
È quindi fondamentale sviluppare le competenze, anche comportamentali, che permettano di sfruttare al meglio questa modalità lavorativa.
Per questo motivo, Galgano organizza due percorsi di formazione in modalità online; uno rivolto ai responsabili e uno rivolto ai collaboratori sulle competenze per lavorare efficacemente in Smartworking.
